Offres d'emploi

Togo

Directeur Général- AGF West Africa

| Institutions-ONG
  Intitulé du poste:

Directeur Général - African Guarantee Fund West Africa

Supérieur Hiérarchique: Rapporte au Conseil d’Administration d’AGF West Africa
Lieu d’affectation: Lomé, Togo avec des voyages fréquents
  African Guarantee Fund for Small and Medium-sized Enterprises (Groupe AGF) a été enregistrée en République de Maurice en tant que société à responsabilité limitée par actions et a ses bureaux opérationnels à Nairobi au Kenya. Le Groupe AGF a pour objectif de promouvoir le développement économique et d'œuvrer à la réduction de la pauvreté en Afrique, en fournissant aux institutions financières des garanties et d'autres produits financiers similaires ou connexes spécifiquement destinés à soutenir les petites et moyennes entreprises (PME)en Afrique de l’Ouest et en Mauritanie. Le Groupe AGF cible toutes les institutions financières, dont les stratégies commerciales incluent le financement des PME en Afrique, indépendamment du secteur, de l'industrie et du lieu. Dans ce cadre, le Groupe fournit : a)      Des garanties partielles de prêt sous forme individuelle ou de portefeuille, afin d'encourager les institutions financières à améliorer l'offre de crédit aux PME ; Des garanties de fonds propres à destination des PME ; Des garanties de mobilisation des ressources permettant aux institutions financières de trouver des ressources à long terme sur le marché des capitaux afin d’améliorer la durée des financements aux PME ; et b)      Des appuis au renforcement des capacités des institutions financières clientes. En 2015, le Groupe AGF a acquis 80,56% du fonds GARI au Togo dans le cadre de sa stratégie de développement pour renforcer sa présence en Afrique de l'Ouest. AGF fonctionne selon les principes du marché et est une entreprise commercialement viable avec des opérations dans un certain nombre de pays d'Afrique et une expansion progressive pour couvrir l'ensemble de l'Afrique. La Banque Africaine de Développement (BAD) ainsi que les gouvernements du Danemark (représenté par DANIDA) et d'Espagne (représenté par l'AECID) sont les actionnaires fondateurs d'AGF. Les autres actionnaires sont : l'Agence Française de Développement (AFD), le Fonds Nordique de Développement (NDF), le Fonds (Danois) d'Investissement pour les pays en développement (IFU) et la Banque de développement allemande KfW. AGF est noté AA-par Fitch Rating International avec une perspective stable.
Descriptif du poste Le Directeur Général rend compte au Conseil d'Administration d'AGF West Africa de qui il détient son mandat et est responsable de la gestion technique, financière et administrative du Fonds et le représente devant les tiers. Les principales tâches seront de mettre en œuvre les stratégies du Groupe AGF pour atteindre les objectifs fixés et d'aider le Conseil à remplir sa fonction de gouvernance.
Principales Responsabilités Le Directeur Général : ·       Organise les activités du Fonds conformément aux dispositions légales et réglementaires en vigueur, aux Statuts du Fonds, au Règlement Intérieur, aux principales orientations définies par le Conseil d'Administration et aux procédures de gestion interne du Fonds. ·       Assume la responsabilité globale de la gestion quotidienne de l'entreprise et assure la direction et le leadership de la filiale en vue de mener à bien la mission, la vision et la stratégie d'AGF et d'atteindre les objectifs annuels. ·       Pilote le développement continu des activités d'AGF en Afrique de l'Ouest, y compris son rayonnement géographique et le développement de nouveaux produits ; ·       Supervise les activités d'AGF West Africa de manière à assurer la croissance prévue de l'entreprise tout en offrant un bon retour sur investissement dans le respect de la stratégie de risque définie par le Conseil ; ·       Développe des partenariats stratégiquement importants avec d'autres acteurs en Afrique et en dehors de l'Afrique et agit en tant qu'ambassadeur clé d'AGF West Africa dans ses relations au sein d’un réseau de partenaires stratégiques pour le renforcement des capacités des banques et celles des PME. ·       Coordonne et gère le capital humain pour parvenir à un système de fonctionnement performant, qui comprendra, mais sans s'y limiter, le recrutement du personnel, la rédaction de procédures opérationnelles et la création d'un environnement de travail propice. ·       Travaille en étroite collaboration avec la hiérarchie fonctionnelle du Groupe pour accompagner l'équipe d’AGF West Africa dans l'atteinte de ses objectifs. ·       Prépare le Budget annuel de la filiale et rend compte au Conseil d'Administration duquel il / elle tient sa délégation, lors de ses sessions trimestrielles, pour s'assurer que les membres du Conseil sont bien informés à tout moment et ont une bonne connaissance des activités et fonctionnement du Fonds. ·       S'assure du respect des exigences statutaires, de la publication des états financiers en ligne avec la réglementation bancaire de la zone UEMOA, ainsi que des politiques du Fonds en travaillant en liaison avec le Groupe, les Commissaires aux comptes et les co-commissaires aux comptes pour l’audit des comptes du Fonds. ·       Supervise le développement commercial d’AGF West Africa conformément à la stratégie marketing et veille à ce que le Groupe AGF, sa mission, ses produits et ses services reçoivent en permanence une forte image positive vis-à-vis des clients potentiels et autres partenaires
Qualifications Académiques ·       Au moins un Bac+5 en gestion, finance, économie ou autres domaines connexes; ·       Au moins 10 années d'expérience dans le secteur financier, avec la preuve d'une expertise croissante dans les institutions financières bancaires et non bancaires et les disciplines liées à la finance dont 7 ans dans un rôle de gestion d’équipe. ·       Bilingue avec un excellent niveau en anglais et en français Compétences, connaissances et expérience souhaitable ·       Capacité démontrée à exécuter des fonctions de direction dans une organisation en croissance. ·       Expérience dans la production de rapports financiers et de conformité en ligne avec les lois qui régissent les institutions financières de la zone UEMOA ·       Capacité démontrée à interagir de manière constructive et à établir des relations étroites avec un Conseil d'Administration composé de personnes ayant une expérience internationale diversifiée, basée sur un niveau élevé de confiance et de transparence dans tous les domaines ·        Solides connaissances en évaluation des risques et capacité d'anticiper les implications à court et à long terme des décisions. ·        Solides connaissances des produits de garantie, y compris leur potentiel commercial et de développement dans un contexte africain ; ·        Connaissance approfondie et expérience de travail avec le secteur financier africain ; une expérience professionnelle dans un groupe est un avantage. ·        Expérience de collaboration avec les agences de développement (bilatérales et multilatérales) et le secteur privé. ·        Leadership et capacité à diriger et motiver le personnel ; ·        Esprit d’analyse et capacité démontrée à traduire la vision et la réflexion stratégique en action ; ·        Aptitude avérée à créer des alliances, à présenter et à obtenir l’adhésion des autres à ses idées ; ·        Excellentes capacités de communication et de présentation ;
Conditions proposées African Guarantee Fund for Small and Medium –sized Enterprises (AGF) est un employeur garantissant l'égalité des chances et offre un salaire compétitif avec un excellent ensemble d'avantages. AGF est fière de son environnement de travail collégial, favorable et sensible au genre, et croit que des ressources humaines diversifiées favorisent l'excellence. Les candidatures féminines sont vivement encouragées.  Candidature Ce poste est ouvert aux candidats des pays de la Zone UEMOA. Veuillez nous envoyer un CV et une lettre de motivation résumant vos compétences pertinentes pour ce poste à l'adresse suivante : recruitment@africanguaranteefund.com . “Candidature pour le poste de Directeur Général de AGF West Africa » doit être clairement indiqué en objet du mail d’envoi des dossiers.  La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 19 mars 2021. Seuls les candidats présélectionnés répondant aux critères ci-dessus seront contactés.Nous vous invitons à en savoir plus sur nous sur: www.africanguaranteefund.com AGF
2021-03-08 13:47:21
full-time
 

Intitulé du poste:

Directeur Général – African Guarantee Fund West Africa

Supérieur Hiérarchique: Rapporte au Conseil d’Administration d’AGF West Africa
Lieu d’affectation: Lomé, Togo avec des voyages fréquents
 

African Guarantee Fund for Small and Medium-sized Enterprises (Groupe AGF) a été enregistrée en République de Maurice en tant que société à responsabilité limitée par actions et a ses bureaux opérationnels à Nairobi au Kenya.

Le Groupe AGF a pour objectif de promouvoir le développement économique et d’œuvrer à la réduction de la pauvreté en Afrique, en fournissant aux institutions financières des garanties et d’autres produits financiers similaires ou connexes spécifiquement destinés à soutenir les petites et moyennes entreprises (PME)en Afrique de l’Ouest et en Mauritanie.

Le Groupe AGF cible toutes les institutions financières, dont les stratégies commerciales incluent le financement des PME en Afrique, indépendamment du secteur, de l’industrie et du lieu. Dans ce cadre, le Groupe fournit :

a)      Des garanties partielles de prêt sous forme individuelle ou de portefeuille, afin d’encourager les institutions financières à améliorer l’offre de crédit aux PME ;

Des garanties de fonds propres à destination des PME ;

Des garanties de mobilisation des ressources permettant aux institutions financières de trouver des ressources à long terme sur le marché des capitaux afin d’améliorer la durée des financements aux PME ; et

b)      Des appuis au renforcement des capacités des institutions financières clientes.

En 2015, le Groupe AGF a acquis 80,56% du fonds GARI au Togo dans le cadre de sa stratégie de développement pour renforcer sa présence en Afrique de l’Ouest.

AGF fonctionne selon les principes du marché et est une entreprise commercialement viable avec des opérations dans un certain nombre de pays d’Afrique et une expansion progressive pour couvrir l’ensemble de l’Afrique. La Banque Africaine de Développement (BAD) ainsi que les gouvernements du Danemark (représenté par DANIDA) et d’Espagne (représenté par l’AECID) sont les actionnaires fondateurs d’AGF. Les autres actionnaires sont : l’Agence Française de Développement (AFD), le Fonds Nordique de Développement (NDF), le Fonds (Danois) d’Investissement pour les pays en développement (IFU) et la Banque de développement allemande KfW.

AGF est noté AA-par Fitch Rating International avec une perspective stable.

Descriptif du poste

Le Directeur Général rend compte au Conseil d’Administration d’AGF West Africa de qui il détient son mandat et est responsable de la gestion technique, financière et administrative du Fonds et le représente devant les tiers. Les principales tâches seront de mettre en œuvre les stratégies du Groupe AGF pour atteindre les objectifs fixés et d’aider le Conseil à remplir sa fonction de gouvernance.

Principales Responsabilités

Le Directeur Général :

·       Organise les activités du Fonds conformément aux dispositions légales et réglementaires en vigueur, aux Statuts du Fonds, au Règlement Intérieur, aux principales orientations définies par le Conseil d’Administration et aux procédures de gestion interne du Fonds.

·       Assume la responsabilité globale de la gestion quotidienne de l’entreprise et assure la direction et le leadership de la filiale en vue de mener à bien la mission, la vision et la stratégie d’AGF et d’atteindre les objectifs annuels.

·       Pilote le développement continu des activités d’AGF en Afrique de l’Ouest, y compris son rayonnement géographique et le développement de nouveaux produits ;

·       Supervise les activités d’AGF West Africa de manière à assurer la croissance prévue de l’entreprise tout en offrant un bon retour sur investissement dans le respect de la stratégie de risque définie par le Conseil ;

·       Développe des partenariats stratégiquement importants avec d’autres acteurs en Afrique et en dehors de l’Afrique et agit en tant qu’ambassadeur clé d’AGF West Africa dans ses relations au sein d’un réseau de partenaires stratégiques pour le renforcement des capacités des banques et celles des PME.

·       Coordonne et gère le capital humain pour parvenir à un système de fonctionnement performant, qui comprendra, mais sans s’y limiter, le recrutement du personnel, la rédaction de procédures opérationnelles et la création d’un environnement de travail propice.

·       Travaille en étroite collaboration avec la hiérarchie fonctionnelle du Groupe pour accompagner l’équipe d’AGF West Africa dans l’atteinte de ses objectifs.

·       Prépare le Budget annuel de la filiale et rend compte au Conseil d’Administration duquel il / elle tient sa délégation, lors de ses sessions trimestrielles, pour s’assurer que les membres du Conseil sont bien informés à tout moment et ont une bonne connaissance des activités et fonctionnement du Fonds.

·       S’assure du respect des exigences statutaires, de la publication des états financiers en ligne avec la réglementation bancaire de la zone UEMOA, ainsi que des politiques du Fonds en travaillant en liaison avec le Groupe, les Commissaires aux comptes et les co-commissaires aux comptes pour l’audit des comptes du Fonds.

·       Supervise le développement commercial d’AGF West Africa conformément à la stratégie marketing et veille à ce que le Groupe AGF, sa mission, ses produits et ses services reçoivent en permanence une forte image positive vis-à-vis des clients potentiels et autres partenaires

Qualifications Académiques

·       Au moins un Bac+5 en gestion, finance, économie ou autres domaines connexes;

·       Au moins 10 années d’expérience dans le secteur financier, avec la preuve d’une expertise croissante dans les institutions financières bancaires et non bancaires et les disciplines liées à la finance dont 7 ans dans un rôle de gestion d’équipe.

·       Bilingue avec un excellent niveau en anglais et en français

Compétences, connaissances et expérience souhaitable

·       Capacité démontrée à exécuter des fonctions de direction dans une organisation en croissance.

·       Expérience dans la production de rapports financiers et de conformité en ligne avec les lois qui régissent les institutions financières de la zone UEMOA

·       Capacité démontrée à interagir de manière constructive et à établir des relations étroites avec un Conseil d’Administration composé de personnes ayant une expérience internationale diversifiée, basée sur un niveau élevé de confiance et de transparence dans tous les domaines

·        Solides connaissances en évaluation des risques et capacité d’anticiper les implications à court et à long terme des décisions.

·        Solides connaissances des produits de garantie, y compris leur potentiel commercial et de développement dans un contexte africain ;

·        Connaissance approfondie et expérience de travail avec le secteur financier africain ; une expérience professionnelle dans un groupe est un avantage.

·        Expérience de collaboration avec les agences de développement (bilatérales et multilatérales) et le secteur privé.

·        Leadership et capacité à diriger et motiver le personnel ;

·        Esprit d’analyse et capacité démontrée à traduire la vision et la réflexion stratégique en action ;

·        Aptitude avérée à créer des alliances, à présenter et à obtenir l’adhésion des autres à ses idées ;

·        Excellentes capacités de communication et de présentation ;

Conditions proposées

African Guarantee Fund for Small and Medium –sized Enterprises (AGF) est un employeur garantissant l’égalité des chances et offre un salaire compétitif avec un excellent ensemble d’avantages. AGF est fière de son environnement de travail collégial, favorable et sensible au genre, et croit que des ressources humaines diversifiées favorisent l’excellence. Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

 Candidature

Ce poste est ouvert aux candidats des pays de la Zone UEMOA.

Veuillez nous envoyer un CV et une lettre de motivation résumant vos compétences pertinentes pour ce poste à l’adresse suivante : recruitment@africanguaranteefund.com .


“Candidature pour le poste de Directeur Général de AGF West Africa » doit être clairement indiqué en objet du mail d’envoi des dossiers.  La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 19 mars 2021.

Seuls les candidats présélectionnés répondant aux critères ci-dessus seront contactés.Nous vous invitons à en savoir plus sur nous sur: www.africanguaranteefund.com

AGF

Recevez les meilleures opportunités

Les opportunités du moment

Sénégal

| Institutions-ONG
EXCITING CAREER OPPORTUNITIES The International Planned Parenthood Federation (IPPF) is the world’s largest non-governmental organization working in the field of sexual and reproductive health information and services.  It has six Regional Offices worldwide. The Africa Regional office is based in Nairobi. IPPF Africa Regional Office is seeking to recruit exceptional individuals to fill the following positions in its Sub Office in Dakar, Senegal:
  1. Administration & HR Manager 
  2. Peer-to-Peer Support Specialist, Programs and Project Management
  3. Peer-to-Peer Support Specialist, Financial Oversight and Risk
  4. Project Financial Management Specialist
  5. Administration & Finance Officer
  6. Driver
For more details about these positions, please visit our website jobs page www.ippfar.org/jobs-and-opportunities/vacancies to view the respective job descriptions and make your application. Interested individuals should submit the following documents:
  1. An application form in the IPPFARO CV format (available on the website job page); and
  2. A 1-page cover letter.
The application documents above must be emailed to  hroffice@ippfaro.org with the job position you are applying for as the subject of the email. To be considered, your application must be received by 30th April 2021. Please note that we will not consider applications that are not done in the requested format. IPPF is an equal opportunity employer. Applications are particularly encouraged from women, persons living with disabilities, candidates openly living with HIV and minorities. IPPF has​ been made aware of various fraudulent vacancy announcements circulated via e-mail from websites falsely stating that they are issued by or in association with IPPF.  These correspondences, which may seek to obtain money from the recipients of such correspondence are fraudulent and IPPF does not charge a fee at any stage of the recruitment process (application, interview, meeting, processing, training or any other fees). IPPFAR
2021-04-08 10:08:54
full-time
Sénégal

| Institutions-ONG
EXCITING CAREER OPPORTUNITIES The International Planned Parenthood Federation (IPPF) is the world’s largest non-governmental organization working in the field of sexual and reproductive health information and services.  It has six Regional Offices worldwide. The Africa Regional office is based in Nairobi. IPPF Africa Regional Office is seeking to recruit exceptional individuals to fill the following positions in its Sub Office in Dakar, Senegal:
  1. Administration & HR Manager 
  2. Peer-to-Peer Support Specialist, Programs and Project Management
  3. Peer-to-Peer Support Specialist, Financial Oversight and Risk
  4. Project Financial Management Specialist
  5. Administration & Finance Officer
  6. Driver
For more details about these positions, please visit our website jobs page www.ippfar.org/jobs-and-opportunities/vacancies to view the respective job descriptions and make your application. Interested individuals should submit the following documents:
  1. An application form in the IPPFARO CV format (available on the website job page); and
  2. A 1-page cover letter.
The application documents above must be emailed to  hroffice@ippfaro.org with the job position you are applying for as the subject of the email. To be considered, your application must be received by 30th April 2021. Please note that we will not consider applications that are not done in the requested format. IPPF is an equal opportunity employer. Applications are particularly encouraged from women, persons living with disabilities, candidates openly living with HIV and minorities. IPPF has​ been made aware of various fraudulent vacancy announcements circulated via e-mail from websites falsely stating that they are issued by or in association with IPPF.  These correspondences, which may seek to obtain money from the recipients of such correspondence are fraudulent and IPPF does not charge a fee at any stage of the recruitment process (application, interview, meeting, processing, training or any other fees). IPPFAR
2021-04-08 10:07:04
full-time
Sénégal

| Institutions-ONG
EXCITING CAREER OPPORTUNITIES The International Planned Parenthood Federation (IPPF) is the world’s largest non-governmental organization working in the field of sexual and reproductive health information and services.  It has six Regional Offices worldwide. The Africa Regional office is based in Nairobi. IPPF Africa Regional Office is seeking to recruit exceptional individuals to fill the following positions in its Sub Office in Dakar, Senegal:
  1. Administration & HR Manager 
  2. Peer-to-Peer Support Specialist, Programs and Project Management
  3. Peer-to-Peer Support Specialist, Financial Oversight and Risk
  4. Project Financial Management Specialist
  5. Administration & Finance Officer
  6. Driver
For more details about these positions, please visit our website jobs page www.ippfar.org/jobs-and-opportunities/vacancies to view the respective job descriptions and make your application. Interested individuals should submit the following documents:
  1. An application form in the IPPFARO CV format (available on the website job page); and
  2. A 1-page cover letter.
The application documents above must be emailed to  hroffice@ippfaro.org with the job position you are applying for as the subject of the email. To be considered, your application must be received by 30th April 2021. Please note that we will not consider applications that are not done in the requested format. IPPF is an equal opportunity employer. Applications are particularly encouraged from women, persons living with disabilities, candidates openly living with HIV and minorities. IPPF has​ been made aware of various fraudulent vacancy announcements circulated via e-mail from websites falsely stating that they are issued by or in association with IPPF.  These correspondences, which may seek to obtain money from the recipients of such correspondence are fraudulent and IPPF does not charge a fee at any stage of the recruitment process (application, interview, meeting, processing, training or any other fees). IPPFAR
2021-04-08 10:01:38
full-time
Fermer

Je me connecte