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Retour sur l’emploi : apprendre du parcours des autres [Série d’été 4/7]

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JA Emploi & Formation prend ses quartiers d’été et revient sur l’actualité qui a marqué l’Afrique ces sept derniers mois. En avril, le Next Einstein Forum, l’entreprise CFAO et deux parcours singuliers ont retenu notre attention.

Direction Kigali en ce début avril où se tenait la seconde édition du Next Einstein Forum, rendez-vous des scientifiques africains organisé par le réseau d’Institut africains des sciences mathématiques (Aims). Son PDG, Thierry Zomahoun a livré à JA Emploi & Formation son point de vue sur l’égalité d’accès à l’enseignement, la place des sciences sociales dans un contexte qui promeut davantage des sciences dures et sur les nouvelles particularités des scientifiques du continent.

>> Relire l’interview : Thierry Zomahoun : « Les jeunes africains veulent être à la fois scientifique et entrepreneur »

Impertinence

Au même forum, un Togolais à l’impertinence bien placée s’est permis d’interpeller un panel de scientifiques prestigieux. Assistant en communication à l’Union Africaine, Jonathan Koffi Doe a conté son parcours, ses études en Tunisie et les sources d’une ambition qu’il n’a pas encore assouvie. Selon lui, « dès lors que tu nais sur ce continent, je pense que tu pars avec un handicap. Mais ça ne m’empêchera pas d’avancer ».

>> Relire le portrait : De Lomé à Addis-Abeba, itinéraire d’un jeune salarié de l’Union Africaine

Recrutement

Dans un registre plus didactique, la DRH de CFAO a confié comment elle gère les ressources humaines d’un groupe tentaculaire, présent dans 36 pays du continent. Recrutements à venir, jeunes diplômés, stratégie RH, diversité des effectifs, multiculturalité, intégration du personnel de Toyota Tsusho Corporation (TTC), son nouvelle actionnaire. Cécile Desrez a tout dit.

>> Pour en savoir plus : Cécile Desrez, DRH de CFAO : « Nous recherchons des personnes qui ont une multiculturalité en eux »

Un Malien au Japon

Une leçon de vie pour finir. Celle de d’Oussouby Sacko qui, en 1986 a quitté le Mali pour partir étudier en Chine puis au Japon qu’il ne quittera plus. Ce professeur d’architecture, totalement intégré dans la société nippone – il en a maîtrisé la langue en seulement six mois – a fini par être élu président de l’université de Kyoto Seika. Son histoire a fait le tour du monde.

>> Relire le portrait : Le Malien Oussouby Sacko prend la tête d’une université japonaise


Retrouvez le reste de notre série d’été :

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Les opportunités du moment

Ghana

The Senior Interior Designer will have proven experience successfully leading an interiors team overseeing projects from inception to completion. The candidate will have a portfolio of high-quality interiors in hospitality, residential, civic, & commercial/mixed-use sectors. Skills required : • Design, coordination, management, & attention to detail. • Experience, & profi ciency in Revit, Adobe Creative suite & Offi ce Suite. • 7+ years’ postgraduate experience • Experience working in Africa is a plus. • Experience of FF&E selection, budgeting, scheduling & procurement. • Strong understanding of construction & manufacturing of FF&E (materials, finishes, detailing & scheduling) & procurement Application deadline: 29th October 2021 To apply please email: ghcareers@adjaye.com Website: www.Adjaye.com   JA3105 ADJAYE
2021-09-23 13:57:00
full-time
Ghana

We are looking for a talented Project Architect with a minimum of 8 years experience in the role to join our team in Accra to lead high profile projects across the firm. You will be a good communicator who is able to guide and supervise an architectural team, directly interfacing with clients and contractors. Skills required : • Experience and high level knowledge of; all Autodesk packages (including Revit), Rhino, Adobe Creative Cloud • 8 year experience in the role. • 5+ of professional experience Application deadline: 29th October 2021 To apply please email: ghcareers@adjaye.com Website: www.Adjaye.com JA3105 ADJAYE
2021-09-23 13:38:27
full-time
Djibouti

Logo du FSD Créé en 2020, le Fonds Souverain de Djibouti (FSD) a pour vocation d’œuvrer au développement et à la croissance économique de la République de Djibouti. Ce fonds qui vise une taille de 1,5 milliards USD, investira dans des projets stratégiques à fort potentiel d’emplois. Les postes sont ouverts à toutes les nationalités avec une attention particulière accordée aux ressortissants de Djibouti UN (01) JURISTE SENIOR Vous avez en charge les aspects juridiques des activités du Fonds et êtes garant(e) du respect des lois, des réglementations par l’entreprise. Vous apportez votre expertise sur les risques juridiques, les stratégies d’investissements et les autres activités du Fonds. Vous réalisez l’évaluation juridique des opérations de financement du Fonds. Vous êtes en charge de l’élaboration des contrats opérationnels du Fonds et participez à leur négociation et mise en place. Vous assurez la gestion et le suivi d’exécution des contrats opérationnels du Fonds sur le plan juridique. Vous produisez et gérez les décisions des Organes délibérants du Fonds relatives aux opérations du fonds. Votre profil  Vous êtes titulaire d’un Bac +5 en Droit des Entreprises, Droit des affaires ou des Sociétés ou équivalent. Vous avez 10 ans d’expérience minimum en qualité de Juriste au sein de société d’intermédiation financière, ou société d’investissement, banque commerciale, banque d’investissement ou d’affaires (Investment Bank) ou cabinet juridique spécialisé en droit des affaires. Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des fonds d’Investissement et êtes bilingue (Français-Anglais). Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leur CV détaillé avec une lettre de motivation en français ou en anglais en indiquant le poste auquel ils postulent avant le 2 Octobre 2021 à : infoci@africsearch.com et copier infotg@africsearch.com Le détail des offres peut être également consulté sur le site www.africsearch.com AFRICSEARCH  
2021-09-17 15:30:51
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