Écoles de commerce

Sénégal : les nouveaux chantiers de BEM Dakar

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Dix ans après sa création, l’école de commerce sénégalaise continue de profiter de son alliance avec le groupe Kedge Business School et entame de nouveaux chantiers. Parmi eux, quatre nouveaux diplômes vont être lancés.

Difficile à croire, mais c’est bien un concours de circonstance qui est à l’origine d’une des meilleures écoles de management d’Afrique de l’Ouest. Au début des années 2000, Pape Madické Diop, alors directeur du développement de Sup de Co Dakar croise par hasard le chemin d’Alain Juppé, ex-Premier ministre français et maire de Bordeaux, dans le hall de l’hôtel Pullman de Dakar. La discussion s’enclenche et les deux hommes se rendent vite compte qu’ils partagent une vision commune de l’enseignement supérieur. Rendez-vous est pris. Par l’entremise d’Alain Juppé, Pape Madické Diop rencontre quelques semaines plus tard George Viala, alors directeur de l’école supérieur de commerce de Bordeaux. Dans une des nombreuses salles de la Chambre de commerce et d’industrie bordelaise, ce dernier lui propose d’installer un campus à Dakar. L’aventure est lancée.

Nouveaux diplômes

Depuis, le PDG dakarois et son école fondée en 2008 sont devenus des références nationales et sous-régionales en matière d’enseignement du management. Très attractive, l’école attire 60 % d’étudiants étrangers venus pour la plupart d’Afrique francophone. « 1 000 étudiants sont formés chaque année par un corps professoral international à 50 % », affirme Pape Madické Diop.

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Et l’ambition de cet ancien élève de l’Essec, revenu au Sénégal en 1993, n’est pas prête de s’essouffler. Avec le soutien de ce qui est désormais le groupe Kedge – rapprochement de Bordeaux école de management (BEM) et Euromed Marseille – détenteur de la moitié de l’école, il souhaite tripler l’effectif étudiant de BEM Dakar ainsi que son chiffre d’affaires d’ici 2020. Ce dernier passerait de 3 millions d’euros à 10 millions d’euros.

La souplesse du campus dakarois nous permet d’expérimenter des choses que nous ne pourrions pas faire en France.

Pour y parvenir, la business school fait construire un campus flambant neuf dans la ville de Diamniadio. Il devrait ouvrir ses portes en 2021. Parallèlement, elle diversifie son offre et teste de nouvelles formules. Depuis 2017, elle propose un bachelor hybride en agro-business avec l’école d’ingénieurs Isara, située à Lyon. « Pour ce diplôme on cible des candidats qui ont une appétence pour le secteur agricole et qui n’ont pas peur de jongler entre matières scientifiques et management », précise le PDG de BEM Dakar.

« La souplesse du campus dakarois nous permet d’expérimenter des choses que nous ne pourrions pas faire en France », confirme Stanislas de Bentzmann, président de Kedge Business School. Dans cette continuité, l’école lancera à la rentrée 2019, un autre bachelor hydride en management et ingénierie, cette fois-ci avec l’École supérieure des travaux publics (ESTP). La promotion débutera avec 80 étudiants, sélectionnés à travers toute l’Afrique de l’Ouest et le diplôme sera prolongé par un master l’année suivante.

Formation continue

Parmi nos 1 000 étudiants actuels, seulement 300 suivent une formation initiale.

L’executive education, soit la formation des cadres et cadres dirigeants fait partie des leviers principaux du développement du réseau Kedge. Rien d’étonnant a ce que la formation pour les professionnels soit donc l’activité principale de BEM Dakar. « Parmi nos 1 000 étudiants actuels, seulement 300 suivent une formation initiale », confie Pape Madické Diop. Pour élargir son audience, l’école va lancer en janvier 2019 un MBA digital baptisé Euro-African MBA accessible pour 15 000 euros : « L’enseignement généraliste se fait à 80 % en ligne. Les cours sont compatibles avec une activité professionnelle et rythmés par des séances de regroupements physiques qui auront lieu à Abidjan, Dakar, Paris et Bruxelles », explique Pape Madické Diop.

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L’école surfe également sur des filières en plein développement au Sénégal. Elle vient ainsi d’annoncer la mise en place d’un master en finance islamique d’un volume de 520 heures sous forme de cours du soir : « Les banques au Sénégal se mettent de plus en plus à la finance islamique en proposant des produits halal. La promotion comptera 30 personnes et les cours auront lieu de 18 heures à 20h30, tous les jours plus un samedi sur deux. Nous nous adressons à des personnes occupant des postes de banquier, gestionnaire de portefeuille ou évoluant sur les marchés financiers », détaille le dirigeant de BEM Dakar. Un nouveau défi pour celui qui se définit comme « un académique entrepreneur ».

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Les opportunités du moment

Djibouti

Créé en 2020, le Fonds Souverain de Djibouti (FSD) a pour vocation d’œuvrer au développement et à la croissance économique de la République de Djibouti. Ce fonds qui vise une taille de 1,5 milliards USD, investira dans des projets stratégiques à fort potentiel d’emplois. Les postes sont ouverts à toutes les nationalités avec une attention particulière accordée aux ressortissants de Djibouti UN (01) JURISTE SENIOR Vous avez en charge les aspects juridiques des activités du Fonds et êtes garant(e) du respect des lois, des réglementations par l’entreprise. Vous apportez votre expertise sur les risques juridiques, les stratégies d’investissements et les autres activités du Fonds. Vous réalisez l’évaluation juridique des opérations de financement du Fonds. Vous êtes en charge de l’élaboration des contrats opérationnels du Fonds et participez à leur négociation et mise en place. Vous assurez la gestion et le suivi d’exécution des contrats opérationnels du Fonds sur le plan juridique. Vous produisez et gérez les décisions des Organes délibérants du Fonds relatives aux opérations du fonds. Votre profil  Vous êtes titulaire d’un Bac +5 en Droit des Entreprises, Droit des affaires ou des Sociétés ou équivalent. Vous avez 10 ans d’expérience minimum en qualité de Juriste au sein de société d’intermédiation financière, ou société d’investissement, banque commerciale, banque d’investissement ou d’affaires (Investment Bank) ou cabinet juridique spécialisé en droit des affaires. Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des fonds d’Investissement et êtes bilingue (Français-Anglais). Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leur CV détaillé avec une lettre de motivation en français ou en anglais en indiquant le poste auquel ils postulent avant le 2 Octobre 2021 à : infoci@africsearch.com et copier infotg@africsearch.com Le détail des offres peut être également consulté sur le site www.africsearch.com AFRICSEARCH  
2021-09-17 15:30:51
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Djibouti

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2021-09-17 15:30:41
full-time
Djibouti

Créé en 2020, le Fonds Souverain de Djibouti (FSD) a pour vocation d’œuvrer au développement et à la croissance     économique de la République de Djibouti. Ce fonds qui vise une taille de 1,5 milliards USD, investira dans des projets stratégiques à fort potentiel d’emplois. Les postes sont ouverts à toutes les nationalités avec une attention particulière accordée aux ressortissants de Djibouti UN (01) RESPONSABLE IT Vous contribuez activement à la stratégie et à la feuille de route du département IT. Vous participez et contribuez au développement global du modèle opérationnel du Fonds à partir des fonctions supports et d’investissements. Vous déployez les solutions Soft et Hard pour un fonctionnement optimum des systèmes informatiques du Fonds et assurez leur maintenance. Vous assurez le développement, la maintenance et la gestion du site web. Vous vous assurez que les capacités I&T sont fournies de manière fiable, durable, rentable et sécurisée.  Vous assurez le développement, la gestion et la maintenance du site web. Vous êtes en charge de l'exploitation des systèmes et programmes informatiques qui répondent aux besoins de l'entreprise, y compris la gestion des applications, de la sécurité et des risques. Vous apportez l’assistance nécessaire aux utilisateurs et apportez les réponses techniques en cas de panne des outils informatiques. Vous proposez et déployez le budget annuel informatique. Votre profil Vous disposez d’une formation supérieure en informatique et avez huit (8) années d’expérience minimum au sein d’un département IT / technologie dans une institution financière, une SSII ou dans une société de télécommunications. Vous maîtrisez les différents langages informatiques, les systèmes d'exploitation et l'utilisation de logiciels spécifiques dans le secteur financier en général. Vous maîtrisez la gestion de réseaux, la sécurité informatique, la gestion de base de données, les logiciels bureautiques ainsi que les outils de programmation et de développement de sites web. Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leur CV détaillé avec une lettre de motivation en français ou en anglais en indiquant le poste auquel ils postulent avant le 2 Octobre 2021 à : infoci@africsearch.com et copier infotg@africsearch.com Le détail des offres peut être également consulté sur le site www.africsearch.com AFRICSEARCH
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